【期間工の履歴書&志望動機】- fiba

工場や期間工をやってきた経験をもとに、履歴書に書ける内定フィーバーできる志望動機を考えました。倍率高い期間工の内定もらうなら、履歴書が重要。

派遣会社プロスキャリアの評判を派遣業務を行った方の体験談でまとめてみた

 

派遣会社が溢れるほどある今、一体どの派遣会社を選ぶのが正解なのか、一番最初に頭を悩ませるものです。プロスキャリアでは、様々な職種を多く扱い、希望する職業から、こんな仕事もあるの?!という発見まで、豊富に揃っているのが特徴です。では早速、プロスキャリアについて、体験談も交え、詳しく見ていきましょう。

派遣会社プロスキャリアってどんな会社なの?

プロスキャリアとは、神奈川県に着目した「地域密着型」の工場専門請負事業所です。2012年に設立し、まだ新しい会社ながら神奈川県大和営業所に本社を置き、近郊に5か所の拠点構え今、派遣業界に新たな旋風を巻き起こしています。

 主な取引先は、県内の製造メーカーを対象に、組立、検査、梱包、仕分けなどの業務から、専門的資格のいる、機械加工、クレーン、玉掛、フォークリフト、大手企業の製造部門などを中心に取引しています。

 他の派遣会社とは違う、プロスキャリアならではの強みも多く兼ね備えています。そのひとつとして、スタッフの定着率が高いという点です。働く人がここに持ち合わせている「可能性」を、最大限に引き出すのが、プロスキャリアならではの強みでもあります。ただ面接をし、受け入れるだけではなく、面接時には適職診断を実施し、そのひとに適した職業を診断します。もちろん働きたい業種は、しっかりと受け入れる体制も整っています。

 また、入社前の基礎的な訓練の実施や、配属後のサポートまで定期的に実施し、働く人の不安を取り除くという働きもしています。他の派遣会社にはない、サポート体制が整った人材派遣業が「プロスキャリア」です。

 

 プロスキャリアで派遣した方の評判や体験談をまとめてみた

「男性が多い工場業でも、女性の声をしっかりと、派遣先に届けてくれるのは嬉しかったです。」

プロスキャリアで働く人達の声を、しっかりと受け止め、不安に思う事や言いづらい環境でも、想いを伝えてくれるのは嬉しいですね。

 「寮も完備されていて、引っ越し費用も負担してくれるのは助かりました。仕事を始める準備費用が軽減されるのは大きなメリットです」

寮完備の所はよく目にしますが、引っ越し費用も負担してくれるのは、とてもうれしいサービスです。これから仕事をするにあたり、入社前に費用がかかってしまうのは避けたいですよね。

 「給料もよく、各種手当がつき、保険や福利厚生も整った環境で、期間限定の期間工は、短期間で思った以上の収入を得ることができ、満足しています」

大手自動車メーカーでの勤務となり、決められた期間内は、メーカーの直接雇用となるメリットがあります。保険や福利厚生はメーカーに準ずるものとなるので、充実しているのが人気の理由のひとつでもあります。

 ただ、時給制の所が多いので、大型連休がはさまってしまう月はやや給料が下がってしまう点や、仕事が短期間という事から、技能を身に着けるといったことはなかなか難しいという声も中にはあるようです。

  

【徹底検証!】派遣会社を活用した期間工とは?!

 限定した期間内だけ働き高収入を得たい人に注目されているのが「期間工」です

期間工で働きたいと思っている人が、登録するべき派遣会社の条件は「フォロー体制がしっかりしている」「お給料、各種手当が充実している」「コンプライアンスがしっかりしている」という点から、「期間工」に的を絞り、徹底的に比較してみましょう。

 神奈川県の期間工なら「プロスキャリア」

 神奈川県で働くなら、迷うことなく登録することをおすすめします!

工場の大手、上場企業も多く取り扱い、労働環境に優れた派遣先が多いのが魅力です。ひといひとりに専属の担当スタッフが付くので、就労の不安など相談できるのはプロスキャリアならではです。未経験者歓迎の求人も多く、スピーディーな選考、家具付きの無料で使える寮を完備、社会保険、福利厚生も手厚い、神奈川では評判の派遣会社です。

 全国各地での期間工なら「日総工産」

 全国各地で就業先を探している方には、日総工産!

期間工の仕事も多く取り扱い、工場求人を全国で探すのに向いています。期間限定で、新規で面接した方にはクオカード1000円分が進呈される、新規面接キャンペーンを実施しています。各種社会保険、寮完備、カップルでの応募もOKの派遣会社です。

 大手の期間工なら「MontoMan ヒューマンリレーション」

 大手の企業で期間工をお探しなら、MontoManヒューマンリレーション!

工場のみならず様々な業種を取り扱っているのがMontoManヒューマンリレーションです。神奈川県の工場求人も多く取り扱っています。健康保険、労災、厚生年金も整っていて、定期健康診断も受けることができ、福利厚生も充実しています。

  

これはおすすめ!!プロスキャリアで働くなら期間工!!

 期間工として働くなら、派遣会社を通し働くのが賢い方法です!

なにより初心者でも、不安なく働くためにもマンツーマンで専門スタッフがついてくれる、プロスキャリアはおすすめです。期間工でも、様々な就業先があるので、自分に合った「やりたい!」「ここがいい!」がきっとみつかるはずです。

 期間工は、派遣社員とは違い、派遣先の企業と直接雇用となるので、派遣先の契約社員となります。給料面では、期間工である契約社員として働くよりも、派遣社員として働くほうがよく、同じ仕事内容でも、期間満了時の総支給額を比べると、10万円前後派遣社員の方が多いというデーターもあります。

 しかし、あくまで派遣社員は派遣会社との契約であって、期間工で働く人たちは派遣先の直接雇用です。給料の面額に差が出るのは、派遣社員の方が人材の調節などで解雇しやすいという理由が挙げられるのです。

 さらに、期間工は有期契約となるため、期間満了後仕事を辞めた後、ハローワークで失業保険の手続きを行えば、通常の3か月という給付制限を待たずに、7日間待つだけで失業保険も受給できます

 プロスキャリアは、社員がリーダーとする請負事業所が多数ある事から、期間満了後も即、違う雇用先を紹介してくれるシステムがあるので、仕事が途切れる心配もありません。

 

プロスキャリアを用いて期間工になった場合の仕事内容とは?

派遣会社経由で期間工として働く場合,どういった仕事が求められているのでしょうか?

 例えば,藤沢市内の大手製造メーカーで働く場合の作業内容は,小物部品の検査・包装・出荷準備作業となっています。

もう少し細かく言うと,自動車に使われる小物部品の検査や仕分け,出荷に向けた準備作業となっていて,フォークリフトやクレーン,玉掛免許などの資格獲得にも役立つということなので,キャリアップを目指す方にも最適です。

また,東京都府中市の大手メーカー工場での仕事の場合,職種は検品・検査・調整・バリ取り・研磨となっていて,機械に部材をセットして出来上がった製品を検査,仕分け,バリ取りなどを行って最終的に仕上げていくかたちになります。

こちら二つの仕事とも未経験者OKですので,派遣会社を通して働くと言っても専門性が求められているわけではなく,イチから教えてもらいながら働くことが出来ますから,仕事内容について心配しすぎる必要はなさそうですね。

 

プロスキャリアから期間工になり、正社員登用はされるの?

プロスキャリアで採用されると、期間工として仕事が可能となり、製造業の現場で働くこととなります。プロスキャリアから派遣するような形のため、普通の期間工とは違うように思われますが、正社員登用は普通に行われます。仕事を頑張っていて、正社員として起用したいと判断された場合、正社員登用の話をプロスキャリアに持っていき、期間工を正社員にしたいと伝えます。

この話が来た場合は、プロスキャリア側が伝えるようにして、最終的に正社員登用を受け入れたいなら会社側と交渉を行います。普通の期間工として考えている会社側としては、予定通りに正社員登用試験を受けてもらい、問題がなければプロスキャリアから派遣された期間工を正社員登用としています。

派遣されている会社があったとしても、期間工に違いはありません。正社員登用としての壁が高くなるなどの問題もありませんから、プロスキャリアに入ったとしても期間工は正社員登用が期待できるものと考えてください。

 

神奈川県川崎にあるプロスキャリア経由の求人とは?!

 神奈川県に本社を置くプロスキャリアですから,当然川崎にある工場の求人も多くあります。

例えば,電子機器の検査を行う仕事の求人の場合

時給が1,000~1,250円,作業内容は電子機器製品の検査で,目視の検査や、各種検査装置を使用した品質検査(電気・温度)となっています。

神奈川の工場お仕事情報サイト/ジョブ&キャリア 【女性スタッフ活躍中!】電子機器の検査!土日祝日休み♪工場未経験の方も大歓迎です!(勤務地は登戸駅より徒歩10分)

工場での仕事というと,どうしても力仕事,体力勝負といったイメージがありますが,こちらの作業は検査なので,女性やある程度年齢のいった方でも働くことが出来るのは大きな魅力ですね。

さらに時給の良い求人もあって,プラスチック製品の検査・選別を行う仕事だと時給は1,300~1,625円となっています

神奈川の工場お仕事情報サイト/ジョブ&キャリア 【川崎区】プラスチック製品の検品・選別!時給1300円!月収例31万以上可!1R寮初月無料!

作業内容は,プラスティック容器やペットボトルを製造する工程において外観・フィルム類の目視検査で,成形機にフィルムをセットしたり、不具合のあるものを回収・運搬したりする仕事なので,比較的ラクな作業内容の割には高時給ですから,良い求人と言えるのではないでしょうか。

 

【まとめ】

様々な派遣会社がある中でも、プロスキャリアは期間工で仕事をしたいと思っている人を、完全サポートしてくれる派遣会社です。期間工の仕事をしたいけど、少しでも不安がある、空いている期間を無駄にしたくない、短期間で集中して貯金をふやしたいと思っているのなら、ぜひプロスキャリアで、短期工の仕事をしてみてはいかがですか?きっと思っている以上の収入を手にすることができることでしょう。

あなたの仕事に対する不安や思っていることを、相談する人が、プロスキャリアで待っていますよ!

 

製造の仕事なら【派遣と期間工】どっちがお得?大手企業を解説

せっかく働くなら、条件のよいほうで少しでも収入が多くなるように働きたいですよね!

製造業で人気の自動車メーカーの仕事なら、派遣と直接雇用の期間工とどちらがお得なんでしょうか?

派遣とは、派遣会社をとおしてトヨタやホンダといった企業で働くこと。

契約は派遣会社と結び、面接もそちらで受けます。一方、直接雇用の期間工はトヨタやホンダと期間を決めて契約を結びます。大手メーカーの条件を紹介しながら、派遣と期間工の違いを説明していきます!

◇製造の大手の工場はどの位の規模か?

自動車メーカーの大手と言えばやはりトヨタなのではないでしょうか?

トヨタは、世界においても成長を続けておりグローバル販売1,000万台に達しています。

代表的なハイブリットカーのプリウスはアメリカでも多くの人が利用しています。

トヨタの期間工は、充実した待遇が人気を集めています。

日給は9,800円~10,600円と高く、残業、深夜、時間帯手当を合わせると278,250円~300,970円にもなります。

また、初回更新手当100,000万円。

特別手当100,000円、満了慰労金も35ヶ月最大で3,064,800円も支給されます。

寮費は無料で福利厚生面も充実しています。

トヨタの期間工が人気な理由は、正社員登用の人数が多いこともあります。

平成15年度は387人、16年度は377人も期間工から正社員になっているのです。

トヨタは、まだまだ正社員登用を進める方針だとか。

日給もよく、がっつり稼げて、寮の設備も充実しているトヨタ。

世界中の生活や社会を豊かにしていきたいという想いをもっているということ。

さすが世界に展開しているグローバル企業!という印象を受けます。

 

◇高収入のトヨタの期間工を解説!

大手自動車メーカーのトヨタで車の製造にかかわる仕事って興味深いですよね!

トヨタで働くメリットは、なんといっても収入のよさ、それと待遇のよさなんです。

どんなに待遇がよいのか、収入はいくらになるのか一緒に見ていきましょう。

トヨタで働き始めると、まず10万円の特別手当が支給されます。

期間満了慰労金も35ヶ月満了した場合累計で300万円以上支給されます。

日給は、ほかのメーカーより高めで日給9,800円~10,600円と設定されています。

日給も高いうえに手当も厚いから、どんどん貯金が増えそうですね。

心配なのは稼いでも家賃や生活費が高いと支払いが多く、貯金ができていないということになってしまいます。

でも、トヨタの期間工なら、無料の寮が完備されているし、食費の補助もあるから、稼いだお金を好きなことに使えるんです!

トヨタは工場が多く、仕事の内容も工場によって違っています。

出来上がった部品や車を研修するような比較的楽な工場もあれば、大きいパーツを組み立てたり、何本もボルトを締めたりしなければいけない工場もあります。

日給に幅があるのはこのためで、体への負荷のかかり具合によって日給が変わってきます。

◇待遇のよいホンダの期間工を紹介

ホンダで働くメリットは、もちろん収入のよさもありますが、他社と違うことは専属の栄養士さんが考えた社員食堂の日替わりメニューを食べられることではないでしょうか。

工場で期間工の仕事をするととても体力を使います。そのため、健康な体作りには栄養のバランスのとった食事が欠かせません。

食費は、仕事がある日なら休憩時間に無料で食べることができます。仕事がない日でも、社員食堂を低料金で利用することができます。

また、工場で働くと汗びっしょりになるので、足をのばして入れる大浴場が完備されているのもうれしいことです。さらにシーツの取り換えも無料なので、お風呂でさっぱりした後にサラサラのシーツでぐっすりと眠れそうですね。

ホンダの日給は、勤務が6ヶ月以上になると金額が上がります。

工場によっても変わりますが日給9,000円~10,400円となっています。

その他、以前もホンダで働いた経験があれば経験手当が10万円支給されます。

期間満了金などの手当も充実しています。

◇まだまだありますたくさんの求人 

自動車部品メーカーのデンソーは、世界に150,000人の社員と200のグループ会社を持つほどグローバルな企業です。

世界で38,000件の特許を取得しており、38の国と地域で事業を展開。技術と製品を輸出しています。

デンソーの期間工は、大手企業の中でも好待遇と評判です。期間工の仕事の中では、クラクションの製造・組立なので工場での仕事も体への負荷が少ないのも魅力の1つ。

未経験者や女性でも安心して仕事ができます。また、世界展開しているグローバルな企業は収入や待遇面が違います。

時給は1,200円と少し低めですが、残業・深夜手当が30%アップ、休日手当45%アップ、入社祝い金が10万円、毎日慰労金が1,500円付き期間満了時に支給されます。

また、契約更新時には毎回3万円が支給されています。

もちろん寮や食費の負担も軽くなっていてお金を稼ぎやすくなっています。

デンソーの他、ダイハツ、日産など有名な大手自動車工場はどこも同じような条件で高収入、好待遇になっています。

 

◇派遣で働くメリットとデメリットは?

トヨタやホンダの工場で派遣社員も働いています。

派遣社員は、派遣会社との契約によるため収入も異なり、時給はだいたい1,000円前後です。

直接雇用のアルバイトなどと比べれば、派遣社員は高時給なことが多いです。

しかし、時給制なので勤務時間が少なければ給料が下がるなど変動してしまいます。

そのため、派遣で働くときはなるべく変動しないよう話し合って時間の設定をしておくことが大切です。

派遣社員で働くメリットは、工場を変わることもできることです。

派遣会社とメーカーとの契約なので、転々とメーカーや工場を変わることができます。

デメリットは、1つのメーカーをやめても、失業保険の対象にはならないということです。

派遣会社をやめなければ、失業保険はもらえません。

福利厚生が好待遇なトヨタやホンダですが、派遣社員は直接雇用でないため、食堂や会社の施設利用が同じようにできるとは限りません。

契約に何が入っているのか、派遣会社の担当者に聞きながらやっていかなくてはいけないという、ややこしさが生じます。

◇派遣会社から紹介で期間工になるのがベスト!

派遣と直接雇用の期間工、どちらもメリットとデメリットがあります。どのようにしたら、一番効率よく収入につながるのでしょうか…?派遣の条件もよいし、メーカーの手当も手厚く魅力的です。

どちらも受けられる方法ってあるのでしょうか?

たくさんの手当や特典を受けられるベストな方法は、派遣会社からメーカーに紹介してもらうことです。そうすることによって、最終的にはメーカーの直接雇用の期間工で働くことになりますが、派遣会社からもらえる特典も受け取ることができます。

また、派遣の時給制と直接雇用の期間工の日給制とどちらをとったら、より多くの収入になるかを考えたほうがよいでしょう。

基本的な給与だけなら、派遣のほうがもし多くても満料金や諸手当を入れると期間工のほうは多くなる場合もあります。

解雇された場合に、失業保険を受け取れるのかどうかも総合的に考えて判断したほうがよさそうですね。

直接雇用では契約時に期限を決定していますが、派遣はどうなっているのか、業績によって、派遣のほうが削減しやすいという話もあります。総合的に考えてどちらがよいか判断することが大切です。

【まとめ】

トヨタもホンダも高日給で待遇もよく働きやすい職場といえそうですね。

派遣で働くのか直接雇用してもらうのか、働く期間や条件によって決めるのが大切です。

真面目にコツコツ働いていれば、正社員に採用してもらえることもあります。

始めは肉体労働で疲れるかもしれませんが、美味しい食事と温かいお風呂にゆっくりつかって一日の疲れを癒やし、期間満了まで働いて手当をもらいたいものです。

自動車工場の期間工として働いて短期間でたくさん稼ぎましょう!

【おすすめ求人】活用していなかったフォークリフトの資格を横浜で活用できる!!

あなたの資格つかっていますか?

資格は再就職においては便利なものですよね。

企業が喜ぶ資格をお教えします。

=持っていると企業が喜ぶ資格一覧=

その資格とは?

介護関連の資格

介護関連は人不足もあり、また資格の有無で仕事が限られるため

とても重宝されており、再就職率はほぼ100%!!

簿記検定

経理関係の仕事、事務職を目指すのに役立つ資格

宅地建物取引主任者

再就職の条件として求められるケースが多いので、持っていて損のない資格

特に建築不動産関係が目指し、事務所に有資格者を置くように法律で定められている。

TOEIC

英語の能力は必須

社会保険労務士

求人条件に掲載されることの多い資格安定的に求人のある資格

MOS:マイクロソフトオフィススペシャリストというWindowsの資格試験

パソコン操作は世の中の必須になっている。

インテリアコーディネーター

近年、正社員としての求人が増えたことで人気の高まった資格
インテリアショップ、インテリア販売の会社などへの就職に有利

フォークリフトの免許

免許を取るために5日間35時間のも時間が必要なため、フォークリフトを使用する工場や倉庫で有利

このほかにも資格はありますが、今回はそうした資格のフォークリフトに特化した仕事をご説明をさせていただきます。

フォークリフトの仕事内容は荷物を運ぶ仕事です。

フォークリフトを運転する人のメリットとしては、運転するのが楽しいやスキルアップというのがあります。

通常に工場でアルバイトや派遣社員として働くよりも、仕事にやりがいを感じることができます。

~フォークリフトの免許を活用する職場は?!~

フォークリフトを使用して働くには、大きな荷物を運ぶ工場で使うことが多いです。

求人に載っているお仕事としては、9割方工場の製品の入出荷作業

こうした求人ではとても高時給だったりするところが多いんですよ。

その理由としては資格を持っている人しか働けないからです。

せっかくとったフォークリフトの免許をしっかりと活用したいですよね?d

~フォークリフト経験がないと働けない?!~

しかしここで問題があります。

せっかく時間をかけてとった、フォークリフトの免許を活用しようと求人を見ていると

このような言葉が…

http://www.kyujin.tech/static/ckfinder/upload/images/%E7%84%A1%E9%A1%8C(11).png

※リーチフォークというのはフォークリフトの一種です。

実務?!

せっかくとったにもかかわらず、実務経験がないとフォークリフトの免許は使える職場が少ないんです!!

実務の経験なんて、免許を取った後しかできないですもんね。

いつどこで実務経験積むんだ!って話ですよね

このようにフォークリフトの免許取ったけど、

活用できないままペーパーフォークリフターになっている方いませんか?

そんな方にご朗報です!

~採用時に有利?!~

もし面接で資格を持っていることを伝えれば、選考も非常に有利になります。

職によっては20-30代を多く雇用しているにもかかわらず、

フォークリフトを運転できる人がいないので、40-50代を雇うそうです。

免許を持っていると年齢で制限されずらいのが特徴です!!!!!

ある職ではフォークリフトの実務経験が問われないところがあるんです。

それは期間工といわれる職種です。

~期間工の就業内容とは?~

期間工とは工場で働く契約社員のことです。

工場は製造業などです。

つまり、大手自動車メーカーのトヨタ、日産、スバル、ホンダなどがあります。

こうした工場で自動車を作り出すことが基本作業です。

特徴としては、金銭面と待遇です。

金銭面に関してですが、

日産自動車でにおいては、月収としては28万円以上。

寮があり、無料で宿泊することも可能。

6ヶ月以上勤続すると、6ヶ月勤続手当と呼ばれるボーナスが至急されます。

このほかに手当てなどが充実してるのが期間工の特徴ともいえます。

また、期間工経験者で、1年間勤続すると貯金額が1年で300万円ほど貯まります。

また待遇面でも優遇されており、

期間工は必ず社会保険に加入する義務があります。

社会保険を完備していることで給料がわずかながら減額しますが、待遇は良いです。

また、日産の場合もそうですが、寮を完備していることが多いです。

この寮は基本的に無料で住むことができるんですよ!!!

またそれらの寮には食堂を完備していることもあり、

格安で食事をとれます。

また寮から工場まではバスが出ています。

なので仕事場まで交通費がかかることも一切ない!!

そうしたこともあり、期間工を始めた方の多くは貯金をすることができるんです!!

~就業先は横浜?!~

でも、期間工として働く場所が田舎だったら嫌ですよね…

出来るだけ都会がいいですよね…

なんと!!!

横浜にも工場があるんです!!!

横浜での働き先は日産自動車の追浜工場!!

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横浜まで片道25分で行くことが出来ます!!!

ほかの企業の期間工は群馬にあったり、名古屋県にあったりするので、

期間工の工場を比較するとかなり都心よりと言われます。

こうした求人も期間工にはあります。もしよければおこなってみませんか?


ぜひ資格を取って期間工で働いてみませんか?

かなりいい場所で働くことだって可能ですよ!!

愛知県豊田市で企業別自動車保有率NO.1!!【トヨタ自動車の秘密】

自動車メーカーのシェア日本国内ランキング2016年版(2015年実績)堂々の第一位TOYOTA自動車ですが、愛知県民の間ではTOYOTA自動車の保有率が60%を越えているのをご存知ですか?

さらに豊田市内では70%を超えているともいわれています。すごいですよね!そんな愛知県豊田市でTOYOTA自動車を買うと言えば、愛知トヨタで購入を考える人も多いでしょう。

愛知トヨタは県内でも特に人気のディーラーで、中古車販売も手掛けているため、愛車探しとして一回行けばいろいろわかるということもありますね。

アフターサービスなども含めて、非常に好評の愛知トヨタです。

そんな愛知トヨタで働きたいという声にお応えして、今回はこちらをご紹介します。

 

【トヨタの魔法の工場?!】愛知トヨタとはいったい?!

愛知トヨタはTOYOTAの新車・中古車の販売、購入後の車検・点検等のアフターサービスや自動車保険等の各種保険を取り扱っているディーラーで、納車前の新車を厳しくチェックし整備する「Good Luck」、下取り車をきれいに蘇らせる「Nice Luck」、自動車修理・整備の「THE TECNO」、という独自のビフォー&アフターサービスで愛知県を中心に地域で信頼されています。

その他にもパーツ・グッズ販売を行うカスタマイズ専門ショップや、トヨタ車体の超小型電動カーCOMなどの販売も展開しています。

TOYOYA自動車のことなら、愛知トヨタに行けばわかる!」愛知県民なら誰もがそう答えるでしょう!

《こんな方法で?!》トヨタグループで正社員として働ける?!

愛知トヨタのWEBサイト内にある採用情報を見てみると、ATグループというグループ13社からなるホールディングカンパニーが統括しており、愛知トヨタで働くためにはこの内のグループ企業6社での合同募集に応募する必要があります。

ただ、この募集では大学・大学院卒のいわゆる新卒採用で多くを賄っており、基本的には中途での採用は行っていないことがわかります。

愛知トヨタでは車検・点検等も行っていることから、メンテナンス系の工場での採用もあるようですが、それも求人が外部にあまりでていないのが現状です。

そこで!愛知トヨタへの就職に限定せずに、中途で採用のあるトヨタグループの求人を探してみるとどうでしょう!

TOYOTA自動車の製造に関わるとても重要なポジションの求人が沢山あることがわかりました。

車産業で働く?だったら期間工で期限を決めて働いてみよう!

自動車の製造に関わるポジションで働けるとしたら?

愛知県内には多くの自動車製造工場があり、多くはTOYOTA自動車の製造に関われる職場です。

さらに未経験でもすぐに見つかる仕事、それが期間工です。

期間工は自動車工場などで勤務する契約社員のことで、給与も高額なうえに住み込みで働ける仕事です。

住み込み先の寮はほとんどの企業が無料で提供しており、寮に備え付けの冷蔵庫や、冷暖房、テレビなどを完備しているところもあります。

福利厚生や慰労金・各種手当など待遇がとてもよいので、短期間でお金を稼いで、貯金するのに抜群の環境を用意してくれます。

そんな期間工として働く人の中には年収が400万円をこえる方もいます。

また期間限定の契約社員ですが、この期間の仕事が評価されれば正社員になることもできます。

期間工からの正社員登用制度の実績があることで有名な企業もあります。

こんなとっておきの職場に未経験でも今すぐに応募することができて、さらに応募・面接から最短で5日、平均2週間前後で仕事を始めることも可能だとすれば車産業で今すぐ仕事をはじめることができますね。期間限定のお試しで期間工の仕事にトライしてみてはいかがでしょうか?

例えばどんな求人があるの?期間工の求人を見てみよう。

期間工の求人において全国でも屈指の人気を誇るTOYOTAを例に具体的にどのような求人なのかをまとめてみました。参考WEBサイトはこちら→https://kikankou.jp/

TOYOTAでは愛知県を中心に豊田市・みよし市・碧南市・田原市に11か所工場があります。給与の月収例は27.8~30万円。TOYOTAでは昨年からの業績が良いために他メーカーと比較しても9,800円~10,600円と高額な日給を提示しています。

そして社員登用制度2016年度の実績がなんと377名ととても多く、愛知トヨタで正社員として働くためのステップアップとして最高の職場であるといえます。

さらに寮費無料・光熱費無料・寝具無料貸与で1人1部屋のマイルームが用意されます。

他にも満了慰労金や報奨金が35カ月満了した場合に累計300万以上になることもあります(※支給条件あり)。

例えば

☆初回更新特別手当10万円(※6月入社の方限定※規定あり)

☆特別手当10万円支給(※入社月の翌月末在籍者に、翌々月の給与で支給)

☆食事補助1万円(※入社日より、約2週間後支給)

☆赴任手当2万円(※初回給与支払い日の在籍者に支給)などなど、

各種の手当があります。

休日は土・日の週休2日制でGW・夏季・年末年始には連休もあり、プライベートがしっかりと確保できるのも魅力のひとつですね。

まとめ

 愛知トヨタで働けなくても、期間工としてこんなにも待遇のよい職場で働けるなら、このチャンスは見逃せませんよね。トヨタグループでの期間工としての頑張りが評価されて愛知トヨタの正社員になれるかもしれない!そんな人生のチャンスが期間工という仕事には詰まっています。また派遣会社を介して期間工へ求人するとさらに待遇が上がる可能性があるので、まずは気になる事を直接聞いてみましょう→ https://kikankou.jp/

工場仕事をできるチャンス?!《優良工場求人まとめました》

現在仕事を探している人にとって、ブルーカラーの仕事を選ぶか、ホワイトカラーの仕事を選ぶか、つまり工場や現場での作業か、オフィスや営業での仕事を選ぶかという点は、とても重要なポイントだと思います。ちなみに「工場での仕事」と聞くと、どうしても「きつい」「汚い」というイメージが先行しますが、実際にはそうでもありません。

 工場勤務には、オフィスワークにはない、様々な魅力があります。今回は、そんな「工場での仕事・求人」に関する詳しい情報をお届けしたいと思います。

 

【高額給与?!】工場仕事でのメリット&デメリット!

  「工場勤務の求人」と聞くと、みなさんはどんなイメージを持たれるでしょうか? 工場での仕事のイメージは、「きつい」「汚い」等というイメージを持つ人が多いかもしれません。たしかに、体力がない人にとって、工場での仕事は少々きついかもしれません。さらに、仕事によっては単純作業の繰り返しもあったりしますので、慣れるまでには少し時間がかかる場合もあります。

 しかし、工場での勤務は、このような辛い事ばかりではありません。工場勤務をしている人が口を揃えて言うのが、「人間関係のストレスが少ない」という点です。営業やオフィスワークとは異なり、お客様の相手をしたりする事もありませんし、オフィス内の同僚と会話をしながら仕事をすすめるというケースが少ないのが工場勤務です。したがって、どうしても人見知りをしてしまったり、仕事でお客様へ愛想を振りまいたりするのが苦手…という人には最適な仕事だと言えます。

 また、デスクワークよりも給料が良いというのも大きなメリットの一つです。目的があってお金を貯めたり、将来の為に稼ぎたいと思っている人にとっては、最適な仕事と言えるでしょう。さらには、仕事によっては、技術を身につけられたりするケースもあります。考え方によっては、現在の工場での仕事は、様々なメリットが多いのも事実です。

 

工場で働く人の特徴とは?!

 では、実際に工場で働く人は、どんな人が多いのでしょうか?

たしかに、電話対応や営業の仕事などが苦手な人も多いかもしれません。しかし、それが出来ないから工場での仕事をしている、というネガティブ志向な人は意外に少ないのも事実です。

 前の項でも触れた通り、工場での仕事は人間関係のストレスが少ないので、仕事が終わった後で、仕事上の人間関係や、お客様とのトラブルで悩んだり…というような事はありません。つまり、仕事とプライベートをきっちり分けたい!という人が選ぶのが、工場での仕事です。

 さらには、工場での仕事を希望する方は男性ばかりではありません。いまや女性でも工場の仕事を希望する方が増えています。それは、女性でも出来る軽作業や、食品工場での仕事がある為です。(このあたりの詳しい仕事内容は、後ほど触れていきます) 

 もう一つの特徴としては、サービス残業などは絶対にしたくない!という方にもおすすめの仕事です。工場での仕事は、機械を稼動させる時間や費用、そして製品の納期などと連動して、勤務時間が決められます。したがって、接客業のように顧客の都合で急に呼び出されたり、ましては残業代がつかないサービス残業があるなどという事はありません。

 

工場で働こう!でもどんな仕事内容があるの?!

 では、実際にはどんな工場での仕事があるのでしょうか?世の中には様々な商品が溢れていますが、それらの商品は全て「工場」で作られています。ということは、それだけたくさんの工場での仕事の種類がある、という事になります。機械の部品を作る仕事もあれば、お菓子を作る仕事もあります。ここでは、工場勤務の代表的な仕事を三つほどご紹介します。

 まず最初に、食品関係の工場での仕事です。例えばコンビニなどに並んでいるサラダやお惣菜は、全て機械だけではなく、工場で人の手によって盛り付けられています。一言で食品関係の工場勤務…といっても、製造ラインでの調理や、検査作業、搬入搬出作業など、さまざまな仕事があります。

 二つ目が、電機製品の生産工場などの分野です。例えば身近にある家電製品を作ったりする工場での仕事です。それほど難しい技術的な仕事というよりは、簡単な組み立て作業が殆どです。

 最後に、梱包や出荷に特化した仕事です。流れてきた商品をダンボールや専用のパックに入れていく作業や、トラックで出荷できるようにベルトコンベヤーに載せたり、フォークリフトで荷物を運んだりするケースもあります。

 

工場で働くなら!○○しかない!!

 工場での勤務内容については、前の項でも簡単に触れましたが、ここで注目したいのが「期間工」という選択肢です。期間工といっても、自動車の組み立て工場だったり、精密機械や電機製品の工場だったりと、職種は様々です。

では、どんな人が期間工に向いているのでしょうか? 期間工も工場勤務ですので、人とのストレスを避けたい人には最適な仕事です。しかし期間工のメリットはそれだけではありません。期間工の最大のメリットは「お金を稼げる」という点でしょう

職種や勤務地にもよりますが、期間工は日給制度になっていて、おおよそ日給は1万円前後で支払われています。しかも、その殆どが全寮制になっていて、会社によっては寮を無料で使えたりもします。したがって、例えば残業代を含めて月給が30万円程度あったとしても、居住費がかからない為、食費や雑費以外は殆ど貯金に回せるのです。しかも、6ヶ月や1年・2年と、勤務期間が長くなればなるほど、慰労金や報奨金が多く支払われるケースが殆どです。大手自動車メーカーなどでは、3年程度働けば、最大で300万円程度の慰労金・報奨金を手にする事も可能です。

 

工場仕事の給料や待遇とは?

期間工は派遣社員と違って企業の直接雇用ですから、各種社会保険や有休など、会社の手厚い福利厚生を受けることができます。

 例えば、先ほどの富士重工を例にとると、赴任手当や皆勤手当て、正月・夏季手当(ボーナス)などの手当てのほかにも、原則土日休みの週休二日制、夏季・冬季の長期休暇あり、社会保険完備、さらに時間外勤務・交代制勤務手当支給と、さすが大企業といった充実の条件内容となっています。

  寮費が無料ということは先に述べましたが、寮費以外に水道・光熱費も無料で,さらにTV・冷蔵庫・寝具など生活に不可欠なものも揃っていますから,身一つで働くことができ,かつ余計な出費もかからないので,しっかり稼ぐならやっぱり期間工が一番です。

 さらに、これは待遇とはちょっと異なりますが、期間工として6ヶ月異常働くと契約期間終了後の退職であれば、自己都合ではなく会社都合による退職ということで、すぐに失業保険を受け取ることができます(例外あり)。

 正直、中小企業の正社員として働くよりも手厚い待遇を受けられるのではないでしょうか

 

大手自動車工場仕事の優良求人の紹介!

実際に大手自動車工場仕事の優良求人を出している企業をいくつか見てみましょう。

富士重工業(スバル)の求人

勤務地は群馬県太田市になります。

実働1日7.5時間の2交代制で,日給9,000~9,600円。

富士重工は最近業績が好調なこともあって,待遇面でも様々なメリットがあります。

工場で働いたことがある方はもちろん,未経験者でも問題なく業務に携わることができます。

いすゞ自動車の求人

勤務地は神奈川県藤沢市。

給与は日給制で9,250円~となっています。

いすゞ自動車さんの求人の最大のメリットがそのロケーションにあります。

江ノ島まで工場の最寄り駅から小田急線で1本,横浜までも電車で25分で行けちゃいますから,プライベートもしっかり充実できそうですね。

マツダ自動車の求人

勤務地は広島市内,もしくは山口県防府市になります。

地方にも製造作業,期間工の募集があるんですね。

地方と言っても,家具家電一式揃った個室の寮完備。

さらに赴任旅費も会社負担のため,遠方からでも安心して働くことができますね。

 

【まとめ】

 今回は、工場での仕事や求人に関する情報を詳しく届けしました。工場勤務は、少々肉体的に厳しい仕事もあるかもしれませんが、仕事とプライベートを分けたい人や、人間関係のストレスを避けたい人、そしてなによりも期間工のように、「とにかくお金を稼ぎたい人」にとっては、ピッタリの仕事と言えます。

特に、期間工について言えば、自分で1年や2年といった期限と、お金を貯める目的をしっかり決めて、目的達成の為に挑戦してみるのもありでしょう。さらに、期間工を経て正社員に登用されたケースも少なくありませんから、お金を貯めて、将来安定した仕事に就きたいと考える人にとっても最適な仕事と言えます。

期間工希望者が工場勤務する際の職務経歴書の書き方について解説

期間工などの工場勤務のお仕事に勤めたいという場合、職務経歴書を書かなければいけません

しかし、期間工を希望する方の場合、どのように職務経歴書を書けばいいのか分からない…という風に悩んでいる方も多いのではないでしょうか。

履歴書の書き方はなんとなく分かるけれど、職務経歴書になると、書き方がイマイチ分からない…という方は意外と多いようです。

そこで、期間工希望者が工場勤務をする際、どのように職務経歴書を書けばいいのでしょうか。

そのあたりを今回は詳しく見て行きましょう。

 

そもそも職務経歴書って何かわからないよ.....

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期間工に応募しようと思ったけれど、そもそも職務経歴書がどういったものなのか分からない…という方も多いのではないでしょうか。

そもそも、社会人として初めて働く方や、フリーターからの転職の方の場合、職務経歴書自体を書いたことがないという方も結構居るようです。

職務経歴書とは、具体的にいうと、求人に応募する際に、履歴書と同様に、基本的な応募書類として必要となるものです。

たいていの場合、アルバイトや、派遣社員の場合、「履歴書」の提出を求められるというのが一般的です。

しかし、職務経歴書というものは、履歴書には書くことが出来ない、または書き切れないような、具体的な職歴や今までのキャリア、そして自分自身の自己PRややる気などをアピールするための書類となります。

履歴書とは違い、自分自身で、フォーマットから考えなければいけませんので、難しい側面がありますが、具体的にどのように作るかということは、基本が決まっているため、ポイントを押さえることで、良い職務経歴書が書けると言えるでしょう。

また、特に提出することが求められていなくても、職務経歴書を履歴書とセットで提出することによって、良い印象を与えることが出来たり、企業側に、それだけの熱意を伝えることが出来ると言えるでしょう。

特に、製造業務や、工場勤務の経験者を募集している期間工求人では、経歴次第で、未経験者の方よりも、採用に有利に働く可能性が高いです。

 

期間工をやってみたい理由

そもそも、期間工を選ぶ理由について考えてみましょう。期間工の仕事がどのような内容なのか、詳しく知っていますか?

期間工は、自動車メーカーや、自動車部品などの工場で、一定の期間、契約社員として働く人のことを言いますが、3か月などの短期から仕事を始められます。仕事内容は、機械組立や部品組立、プレス、溶接、塗装など、様々な工程があり、主にライン作業となります。肉体的な負担の大きい配属先もありますし、女性などでもできる軽作業もあります。

勤務体系は、昼勤と夜勤の交代勤務となり、昼勤だけは不可と言う工場がほとんどです。このような勤務体系が過酷なことや、短期契約であることから、高額収入となりますが、未経験の人でも応募は可能です。ただし、期間満了まで責任を持って続けることができる体力と真面目さが必要となります。

このような条件を果たせるのであれば、期間工はお勧めの仕事です。体一つですぐに始められますし、とにかく短期間で効率的にお金を稼ぐことができる仕事なのです。

 

職務経歴書にはどんな内容を書けばいい?

期間工の工場勤務をする場合、どのように職務経歴書を書けばいいのでしょうか。

その内容に悩んでしまいがちです。

期間工というお仕事では、工場で勤務をすることになります。

自動車製造工場などでは、製造ラインの一つの工程を任されることになりますし、製品を正常に作動させるため、パーツを作る必要があります。

このため、アピールすべきポイントは、単純作業が続いても集中力があると言うことや、一つ一つの作業を円滑に行うことが出来るという手際などがアピールポイントとなります。

また、体力も必要となるお仕事ですので、肉体労働のアルバイトなどの経験や、工場勤務、または製造の経験があれば、それらもアピールすると良いでしょう。

 

こうすると上手くいく!他社で経験がある人は+αの内容を

たとえば、他社で期間工として経験がある方は、それらの経験を十分にアピールすると言うことが大切です。

たとえば、以前の職務を書く欄には、部品のプレス加工組み立てに従事していた…など具体的な業務について記載すると良いでしょう。

また、組み立て加工では具体的にどんな作業を行っていたのか、他に携わった業務があれば、それらもしっかりと記載をしておくようにしましょう。

また、それらの取り組みに対して、どんな成果があったのか、どんな評価を受けたのかも記載することで、アピール材料になります。

たとえば、3年連続不具合0件を達成した…などの成果があれば、期間工として採用される際に、有利に働くと言えるでしょう

また、以前の職場において、身についた知識や技術があれば、それも詳細を記載しておくようにしましょう。

こういったことを端的に記載することで、キャリアの詳細が分かりますし、担当者にもキャリアを伝えることが出来ます。

また、記載する職歴は、応募職種に直接関係する業務を記載するようにしましょう。そうすることで、即戦力であることをアピールすることが出来ます。さらに、詳細を書くことによって、担当者にやる気や熱意を伝えることが出来ると言えるでしょう。

 

期間工の経験は何よりもの武器

トヨタや日産、スバルなど大手の自動車メーカー工場での期間工の仕事はいろいろとあります。しかし、機械組立、プレス、溶接など、やるべき内容はほとんど似通っているので、他社の経験も大きなプラス要因となることは間違いありません。どこの会社で、どんなライン工程にいて、どんな仕事をしていたかを詳しく話ができると良いでしょう。

 

その経験値で、最初から月給が初心者よりも高くなることはもちろんですが、次なる技術を身につけるチャンスも与えられます。ひとつひとつの技術を磨いていくことで、収入が上がるだけでなく、将来の目標も見えてくるでしょう。自動車メーカーで、正社員として働くことも可能性がありますから、与えられたチャンスは受け止めて、自分を磨いていきましょう。

 

自動車メーカーの正社員になれなくても、期間工の経験で得た知識は、他の仕事でも大いに役立てることができます。期間工を満期で終了してからも、一般の会社に就職をする時に、やってきた仕事が高い評価につながることがあります。ぜひ、自信を持って、その経験と身につけた技術を明らかにしましょう。

 

【まとめ】

いかがでしたでしょうか。

工場勤務の求人や、期間工に応募をする場合、職務経歴書が必要となることもあります。

どんな書き方をすればいいか分からない…という方も多いですが、きちんとポイントを押さえて書くことで、それほど難しくはありません。

今までの経験を詳細に記すことによって、より印象深い職務経歴書を作り上げることが出来ます。

期間工として働く場合、製造というお仕事に対する、熱意ややる気などをアピールするチャンスですので、しっかりと書くようにしましょう。また、今までに肉体労働のアルバイトや、製造に関する経験があれば、それらをアピールするように心がけましょう。

製造業の仕事で、自分の可能性に挑戦!期間工として働く意味

世の中には、実に様々な職種があります。

一つの会社の中においても、いろいろな仕事があり、それぞれの作業に技術が求められます。

そんな中で、本当に自分に合った仕事をしていると感じている人がどれだけいるでしょうか?

ほとんどの人が迷い、悩み、そしてある意味、諦めて毎日を過ごしてるのではないでしょうか?

自分にはどんな仕事が向いているのか。

その答えは様々な仕事を体験しければ得られないものなのかもしれません。

一つの職業を一生、続けていけることはもちろん幸せです。

しかし、もしかしたら、もっと自分に合った仕事があるのかもしれません。

そのために転職をするには大きな勇気が必要となりますが、若い人たちには、自分の可能性を試す時間があっても良いのではないでしょうか。

製造業にも様々な業種がありますが、無の状態から何かを作り出す製造業と言う仕事には、大きな夢や目標があります。

大手企業において、新しいものを作り出す作業に加われることは、大きな意味があります。

誰にでも技術を習得でき、将来につながる製造業について、紹介していきます。

◇製造業に必要な期間工の存在について、あなたはどこまで知っている?

期間工という呼び名が最近では徐々に知られてくるようになりました。

期間工とは、一定期間を限定して、自動車関係などの工場で働く期間従業員のことを指します。

メーカーの直接雇用のため手当が厚い傾向にあります。

自動車工場、また、自動車部品工場では、慢性的に人材不足が続いており、期間限定の期間工たちの力が重要な役割を果たしているのです。

トヨタ、日産などの大手自動車メーカーは、安定した生産量を確立するために、より有能で、長期間勤務してくれる人材を求めています。

専属の派遣会社に依頼をかけて、より多くの期間工を採用し、彼らの成長に尽力しているのです。

そのために、通常の派遣やアルバイトよりも好条件での採用が大きな特徴となっています。

◇製造業で期間工として働く時の魅力を探ってみる

期間工として働く人のほとんどは、未経験の人だと言います。

つまり、未経験の人でも十分に続けていける仕事だと言うことです。

各工場にはそれぞれ、豊富な経験と高い技術を持った社員がおり、その人たちの指導のもと、仕事を進めていくことになります。

最初は不安を持った人々でも、数日で自信を持って仕事に取り組むことができるようになります。

製造業で働くことの魅力は、いくつか挙げられます。

期間工の給料は月収にして30万にもなることが多く、その他にも諸手当、慰労金、報酬金などが加算され、3か月で100万円貯金をすることも夢ではありません

期間工として働く際、寮が用意されており、家具、電化製品なども完備されているので、生活するには何も心配はいりません。

また、食事も格安の食堂を利用することで、就業期間中は、稼いだお金をほとんど貯金に回すことができます。

同じ仕事をしている仲間と仲良くなり、お互いの部屋を行き来する人も見られ、契約期間が終わっても、その付き合いが続くことがほとんどでしょう。

◇女性に人気の高い製造業があるってほんと?

寮完備の製造業は、男性だけの仕事ではありません。

自動車関連の会社の契約社員の中にも女性はいますが、女性に特に人気が高いのは、食品加工の工場でしょう。

食品加工の工場では、原材料の加工や食品としての製造工程で行う計量や梱包作業などがあります。

力仕事はほぼないので、非力な女性でも十分に業務をこなすことができるのです。

女性の場合は、専用の女子寮が用意されており、男子寮よりもきめ細かいところまで設備にお金をかけていると言われます。

衛生的で、個人のプライバシーを考慮した女子寮だからこそ、安心して仕事に従事することができますね。

非力な女性の契約社員であっても、やはり一般の従業員より高い給料が設定されています。

契約期間を満了することで、慰労金や報奨金が出るのは、男性の期間工と同じですね。

自分の目標を定めて、男性と同じくらい貯金ができる女性の契約社員も最近では珍しくありません

◇自分の視野が広がる製造業を経験するとどう変わる?

それまで、全く知らなかった自動車会社の製造工程を、一度経験すると、その面白さに魅了されるものです。

ただ単に見ていた自動車が、どれだけ精巧で、高い技術のもとに作られているかが良くわかるでしょう。

モーターや細かい各パーツをいじることで、自動車の知識がどんどん増えていきます。

世の中に出回っている有名車種の車の製造に、自分が関わっていることを誇りに思えるでしょう。

給料が良いからと、派遣会社に登録をして、期間工になった人々の中には、契約が終わった後に正社員登用を希望する人も多いのです。

そして、企業側もまた有能で、長く務めてくれる人を求めているので、その会社の重要な仕事に携われることも夢ではありません。

期間工で仕事をしている間に、しっかりと技術を身につけ、会社にとって必要な人材になることが正社員への早道とも言われています。

事実、期間工になったことで、人生の方向転換をしたという人はたくさんいます。

それまで知らなかった世界で、自分が必要とされる人材になることなど、誰も予知していなかったのです。

期間工は、将来へつながる大きな転機となることが今、若い人々の間で話題となっています。

まとめ

海外へ留学したい。

自分で会社を興したい。

人々にはいろいろな夢があります。

そんな夢を後押ししてくれるのが、期間工かもしれません。

初めての期間工としての数か月は、人々にとって、人間的な成長を実感できる大切な期間なのかもしれません。

数か月でお金を稼げるということももちろん魅力ではありますが、人とのつながりや、企業との関係を築くことで、もっと大切なものを見つけることができるのではないでしょうか?

自分が何をしたいのか、将来どうなりたいのかが明確でない人にとっても、契約期間の数か月は大きな意味を持つことになるでしょう。

同じ環境で知り合った仲間と共同で、新たな第一歩を踏み出す人もいます。

知りえた技術を磨いて、自動車メーカーに転職する人もいます。製造業の楽しさを期間工として味わった人々には、大きな未来が待っていると言っても過言ではないでしょう。